Sind Sie ein Arbeitgeber und Sie suchen nach neuen Mitarbeitern? Nehmen Sie unsere Dienstleistungen in Anspruch.
Welche Industriebranchen bedienen Sie?
Wir spezialisieren uns auf Bereitstellung von Leiharbeitnehmern in der Lager- und Fertigungsindustrie.
Was für Arbeitnehmer rekrutieren Sie?
Wir rekrutieren die Arbeiter unterer Ebene. Wir spezialisieren uns auf die Beschaffung unqualifizierter Arbeiter.
Rekrutieren Sie auch Facharbeitskräfte?
Nein, wir rekrutieren keine Facharbeitskräfte. Die Grundlage unserer Tätigkeit ist die Beschaffung von Arbeitern unterer Ebene.
Was ist die Mindestüberlassungsdauer eines Arbeitnehmers?
Wir beschäftigen uns mit mittel- und langfristiger Personalbeschaffung. Wir übernehmen keine Personalbeschaffungsdienste für kurze Aufträge (weniger als ein Monat).
Aus welchen Ländern rekrutieren Sie die Arbeitnehmer?
Für den deutschen Markt rekrutieren wir die Arbeitnehmer aus Polen.
Wie lange muss ich auf die Bereitstellung von Arbeitnehmern warten?
Normalerweise dauert die Abwicklung der Bestellung und die Bereitstellung von Arbeitnehmern mindestens zwei Wochen ab dem Vertragsschluss.
Was sind die Bedingungen der Zusammenarbeit?
Wir entsenden die Arbeitnehmer aufgrund der Arbeitnehmerüberlassung. Im Aufnahmeland übernehmen wir für die Arbeitnehmer die Fahrtkosten, Unterkunft und Betreuung unseres Koordinators.
Wir führen das gesamte Bewerbungsverfahren selbst durch, um unseren Kunden die besten Mitarbeiter liefern zu können, und alle Bewerbungsgespräche mit den Kandidaten werden von unseren Rekrutierern persönlich geführt.
Nach der ersten Prüfung der Kandidaten im Telefongespräch werden Sie zu einem Treffen eingeladen, wo ihre Fähigkeiten überprüft werden.
Das gesamte Bewerbungsverfahren führen wir vom Anfang bis zum Ende selbst durch, um Ihnen die besten Arbeitnehmer zu liefern!
Betreuung – wir sichern unseren Arbeitnehmern durchgehende Unterstützung seitens der Operations-Koordinatoren während des gesamten Aufenthalts des Arbeitnehmers in dem Land, wo er die Arbeit leistet, und sichern ihnen den Zugang zu dem wichtigsten Informationswerkzeug, dem Arbeitnehmer-Webportal.
Unterkunft – als unser Kunde brauchen Sie sich keine Sorgen um die Unterkünfte für die Arbeitnehmer zu machen – das ist unsere Aufgabe. Wir stellen unseren Arbeitnehmern völlig ausgestattete Unterkünfte zur Verfügung.
Anreise – wir kümmern uns um die Anfahrt zum Arbeitsplatz – je nach der Entfernung zwischen der Unterkunft und dem Arbeitsplatz stellen wir den Arbeitnehmern ein Fahrrad oder ein Auto zur Verfügung.
Wir entsenden unsere Arbeitnehmer für die Saisonarbeit und Ganzjahresarbeit. Wir berücksichtigen sowohl die Nachfrage unserer Kunden, als auch die Verfügbarkeit der Arbeitskräfte. Indem wir verfügbare Arbeitskräfte liefern, können wir die Mitarbeiterfluktuation beim Kunden einschränken und damit die Einstellungskosten reduzieren.
Unsere Arbeitnehmer werden aufgrund des Formulars A1 für die Arbeit entsendet. Das ist ein EU-Dokument, welches die Zugehörigkeit des entsandten Arbeitnehmers zu dem nationalen Sozialversicherungssystem bestätigt. Das Formular A1 garantiert, dass die Sozialversicherungsbeiträge an die zuständige Behörde abgeführt werden. Für die polnischen Arbeitnehmer ist das die polnische Sozialversicherungsanstalt ZUS.
Wir setzen auf die besten Mitarbeiter – jedes Bewerbungsverfahren wird individuell je nach dem Auftrag des Kunden durchgeführt.
Wir betreuen unsere Arbeitnehmer in dem Land, wo sie die Arbeit leisten.
Unsere Kunden wissen unseren sehr guten Preis-Leistungs-Verhältnis zu schätzen.
Wir verfügen über hochqualifizierte Büroangestellte.
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